一、定投
二、随笔
01
今天是调休的一天，和家人一起聚餐、瑜伽和户外活动。
虽然是家人，但是还是感觉比较累的，社交对于i人来讲，依然是一种能量消耗，需要独处来让自己补充能量。
虽然我《找到了蹦迪的理由》里提到，我是一个i人显眼包，但我本质上知道我是一个内向型人格的人。
怎么样判断一个人到底是内向还是外向呢？
一个根本性的标志是：一个人获取、消耗和保存能量的方式。
外向的人：觉得人多很开心、很嗨，只要热闹就会觉得充满了能量，越玩越带劲。外向的人所获得信息和恢复能量的方式来自于社交、与他人的互动。
内向的人：人多他就会觉得累，越来越累。需要自己在一个安安静静的地方休息一下、安静一会儿才能够逐渐地补充上来能量。内向的人所获得信息和恢复能量的方式是来自于安静、独处。
02
我晚上趁Rachel带Lipas和她同学出去玩，我一个人和AI聊了很久，还问了一下INFJ这种人格类型的特征，不知道不觉的搜索了很多。
人就是这样，很喜欢搜索与自己所在类型的一切相关知识，比如星座、日柱、生肖、MBTI、行业.....
INFJ（内倾直觉情感判断）：
INFJ类型的人是孜孜不倦的理想主义者，以自己内心中强烈的是非感为导向。
想想《杀死一只知更鸟》（To Kill a Mockingbird）中的阿蒂克斯·芬奇（Atticus Finch）。
阿蒂克斯是一个罕见（因为INFJ类型的人在人口中所占的比例不到1%）的将理想主义和行动结合起来的人物。
尽管说起话来轻声细语，但他会为了自己的信仰奋斗至死，并为看到一个在宏观上和微观上都正确的世界而努力。
03
INFJ 是很特别的一种人格类型呢，被称为“提倡者”。
他们富有洞察力、理想主义，对世界有着独特的理解和追求。
INFJ 往往有着深刻的思考和强烈的同理心，能够看到别人看不到的东西。
INFJ 型的人比较适合一些需要深度思考、创造力和洞察力的职业呢，比如心理咨询师、作家、哲学家、研究员、设计师等等。
04
Rachel是ESTP类型：外向、感觉、思维与知觉。
据MBTI的作者所言，这种类型的人在商业中有一种与众不同的领导风格。
当出现危机时，喜欢掌控局面：善于说服他人接受自己的观点：自信，带领团队直奔目标：想要看到即时的结果。
与之对应的一个类型是我的类型INFJ：内向、直觉、情感与判断。
根据MBTI测验作者的观点，这是一种完全不同的领导风格：不去掌控局面和下断言。
INFJ类的领导者更有可能发展出一种对组织的愿景：与他人达成合作而不是要求合作；激励他人而不是命令他人；踏实地工作，为了达到事业的目标而忠心耿耿、始终如一。
很容易想像，不同类型的商业领导适合不同的组织环境。例如，在危机时期，ESTP类的领导能更好地组织他人处理眼前的威胁。在稳定时期，INFJ类的领导更适合思索组织的长远目标。
回忆一下我和Rachel一起经历的这些年，以上这些描述简直不要太准！
三、自律
——彭壮20240427
